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台大学校长:台湾“流浪博士”太严重 鼓励前往大陆
关键字: 台湾博士台湾人才流动台湾人才大陆【观察者网综合】据港媒11日报道,针对福建要引进1千名台湾优秀教师,台湾人才流失恐更加严重,台湾万能科技大学由校长庄畅接受香港中评社访问表示,他是站在供需平衡立场来看问题,台湾“流浪博士”太严重,如果有更好的工作机会,当然鼓励往中国大陆发展。
庄畅无奈认为,台湾高教市场渐渐变成“夕阳产业”,少子化让台湾高教,看不到成长,一个博士开缺,70人抢应征,以产业分析来看,夕阳产业定义是:薪水愈来愈少、收入愈来愈少、开销愈来愈多高,还面临关门压力。
此前,福建省教育厅宣布,将从现在起到2020年,引进1千名台湾优秀教师到当地大专院校担任全职教师。
在被问到此举会不会抢走科大的老师时,庄畅分析,关键在于台湾“流浪博士”实在太多,大陆愿意吸收台湾兼任教师赴大陆工作,基于供需平衡,未尝不是好事,台湾太多博士毕业生一直找不到头路,岂不更惨?大陆若有高教环境,可以让博士毕业生发挥专业,不用担心人才被吸走。
他告诉中评社,人才外流是整体性,从高科技人才到高教市场,都要面临这个挑战,老实说,台湾年轻老师或新进助理教授,恐怕不乐意留在台湾,因为待遇与环境愈来愈艰困,出去工作都是迫于现实考量,现在各校几乎都不新聘老师,少子化,各校没有教师缺额,连带冲击各大学博士班,也招不到人来读书,因为毕业就失业。
庄畅说,过去以前博士毕业,高达七成都是教书,现在各校面临少子化,招生困难,没有学生就没有老师,退休也不增聘,博士生更少,台湾高教恐怕步入“夕阳产业”。
他说,夕阳产业定义就是,薪水愈来愈少,收入愈来愈少,开销愈来愈多高,甚至“教育部”还传出要关40所大学,台湾高教市场不是成长产业。
庄畅解释,15年前,万能为了拼升格为科技大学,为了师资四处找博士,现在一个学校开缺一个博士,70人来应征,不是学校找不到老师,是老师找不到教书工作,如果有机会可以到大陆发展,这会是很好管道,不用担心担心老师外流,因为台湾年轻人薪水太低,发展机会又太少。
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- 责任编辑:陶立烽
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