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数据告诉你:穷教授和富教授差别有多大
关键字: 高校教师穷教授富教授教师大学老师收入差距高校教师究竟靠什么赚钱?工资到底怎么发?够不够养家糊口?除了感谢园丁们的辛勤付出,以下数据提醒你:这些冷思考,必不可少。
高校目前所实行的是绩效工资制,也就是俗称的“赚工分”。简言之,这是一种以教学、科研工作量和院校收入为基础,决定教师工资额度的分配制度。在各种不确定因素的共同影响下,这间接促使了教师工资收入的逐步分化。
中国的大学老师到底“有多穷”?
中国高等教育学会组织的2013年部分高校教师收入情况调查显示,年薪在10万元以下的教师占比近一半,20万元以上的占比不足5%。另一方面,工资额度与教师职称高低有直接关联,相邻两级的平均工资差异由低到高不断扩大。
数据来源:透视高校教师收入分配现状----求是网
从教师自身能力水平来看,高层次人才与普通教师的收入差距也在逐渐拉大。在上述薪酬调查中,采集的高层次人才样本包括两院院士、中组部“千人计划”入选者、教育部长江特聘教授和国家杰出青年基金获得者。
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近年来,青年教师逐渐成为教学科研的主力军,但是,35周岁左右的高校青年教职工收入水平却普遍偏低。81.9%的青年教师年收入在10万元以下,特别是34.6%的青年教师年收入在6万元以下。
南京师范大学社会发展学院院长邹农俭教授表示,青年教师面临的主要问题是没有享受到福利房,这与体制外的社会类似,只要能解决房子,其他都不是问题。
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中国大学教师的平均收入水平在全球究竟处于哪一档次呢?2012年4月,《纽约时报》报道称,芝加哥大学国际高等教育研究中心教授飞利浦·阿特巴赫做了一项揭全球28个国家大学教师“家底”的调查。结果显示,按购买力平价计算,中国刚入行的大学老师收入为每月259美元,是全球“最低价”,而中国大学老师的平均工资也仅为720美元。相比之下,加拿大老师的收入居于榜首,分别达到中国老师收入的22倍和近10倍。
- 责任编辑:孙武
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